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所有的同仁们在人事系统里可以查看你们的薪资涨了吗?有关这个问题，大家都议论纷纷，可是有关这个问题谁说了也不算，有的是根据绩效，9月份工资发放以后，有的同仁工资涨到5千到6千，这也是少数人，大部分人家加薪在500到5000，也有极少数人就没有涨，这到底为什么?谁也说不清，都是上级领导调薪，有的在一个车间干的活一样，加的班也一样，可有的员工工资就高，有的就低，当然，刚来的新员工就不能和老员工比，新来的员工低一些。

这是IDPBG的同仁，他们的薪资是根据绩效来涨底薪的，同样的资位，同样的工作岗位，薪资都不一样，有的差距很大，不能迟到，旷工，请假，都和你的薪资息息相关，所以，同仁们，不要感到恼火，更不要打抱不平，只要你认真工作了，努力了，就有回报，同仁们 ，加油吧!

保安们，你们辛苦了，看看你们的薪资涨了吗?

这对情侣下班了，准备回家，他们这里工作了一年了，谈论他们薪资的问题。http://www.fskzpcn.com

这两位情侣下班了，在这里聊会天，每天上班也非常枯燥，所以下班了，就可以去放松了!http://www.fskzpcn.com

富士康的同仁们，你们的薪资涨了吗?恭喜那些薪资涨了的人，当然，没涨薪资的人，也别气馁，好好努力，为自己加油!我相信有******你会像他们一样，同仁们，努力吧!!